Akutguide

Kontrakt-tjek — før du underskriver

Tjek disse 12 punkter, eller lad din fagforening gøre det gratis.

Kort svar

Underskriv ikke før kontrakten er tjekket. Det er gratis hos alle fagforeninger og tager 1-3 dage. Vigtigst at tjekke: løn (inkl. tillæg), funktionærstatus, opsigelsesvarsel, ferie, pension, og evt. konkurrence-/kundeklausuler.

Tjekliste — 12 punkter

  1. 1. Stilling og opgaver
    Klart defineret titel og ansvarsområde — undgå "og andre opgaver efter behov".
  2. 2. Løn og tillæg
    Brutto månedsløn, eventuelle tillæg (over-/aften-/weekend), reguleringsmekanisme.
  3. 3. Bonus / provision
    Klare beregningsregler. Hvornår optjenes? Hvornår udbetales? Hvad sker ved opsigelse?
  4. 4. Funktionærstatus
    Skal stå eksplicit hvis du primært laver kontor-/butiksarbejde over 8 timer/uge.
  5. 5. Arbejdstid
    Aftalt arbejdstid + regler for merarbejde, hjemmearbejde, flekstid.
  6. 6. Opsigelsesvarsel
    Funktionærloven som minimum — kontrakten må kun forbedre, aldrig forringe.
  7. 7. Prøvetid
    Max 3 mdr. Varsel i prøvetid: 14 dage.
  8. 8. Ferie og feriefridage
    Ferielov + evt. ekstra feriefridage. Tjek om ferie er med løn eller feriegodtgørelse.
  9. 9. Pension og forsikring
    Arbejdsgiverbetalt pension (typisk 8-17 %)? Sundhedsforsikring? Gruppeforsikring?
  10. 10. Konkurrence- og kundeklausul
    Skal kompenseres med min. 60 % af lønnen i klausulperioden — ellers ugyldig (efter 2016-loven).
  11. 11. IP-rettigheder
    Hvem ejer hvad du laver — kode, design, opfindelser? Klar wording, ingen "alt du nogensinde tænker på i din fritid".
  12. 12. Værneting og lovvalg
    Dansk ret + dansk værneting hvis du arbejder i Danmark.

Typiske fejl

  • At fokusere kun på lønnen og overse klausuler
  • At acceptere konkurrenceklausul uden kompensation
  • At underskrive uden funktionærstatus selvom du er funktionær
  • At have løs aftale om bonus uden skriftlige beregningsregler

Ofte stillede spørgsmål

Hvor lang tid tager et kontrakt-tjek hos fagforeningen?+
Typisk 1-3 arbejdsdage. Sig altid "jeg vender tilbage senest fredag" — det er normalt at tage tid til at tjekke.
Hvad er en konkurrenceklausul?+
En aftale om at du ikke må arbejde for konkurrenter i en periode efter ansættelsen. Skal kompenseres med min. 60 % af lønnen — ellers er den ugyldig.
Skal jeg have funktionærstatus i kontrakten?+
Ja hvis du primært laver kontor- eller butiksarbejde og arbejder over 8 timer/uge — så har du krav på det.

Kilder

Sidst opdateret